Descripción
Objetivo:
• Identificar la diferencia entre un grupo y un equipo de trabajo.
• Reconocer lo que se requiere para hablar de una competencia de trabajo en equipo.
• Conocer las habilidades, conocimientos y actitudes que requieres para trabajar en equipo.
• Identificar algunos factores importantes para la gestión de un equipo de trabajo.
Alcance:
A lo largo de los últimos años, las organizaciones han experimentado un gran cambio que ha fomentado una manera de trabajar más colaborativa y cooperativa.
La complejidad de las organizaciones implica trabajar a través de objetivos comunes, en función de roles adquiridos o funciones determinadas.
